MANAJEMEN PEMBINAAN KEPALA SEKOLAH DALAM MENINGKATKAN DISIPLIN PESERTA DIDIK

Penulis
Dr. Mohammad Hasan, M.Pd

Editor
Dr. H. Agus Mulyanto, M.Pd

Kategori
Buku Referensi

ISBN
Dalam proses

e-ISBN
Dalam Proses

Ukuran
14 x 20 cm

Halaman
viii + 149 hlm

Tahun Terbit
November 2024

Harga
Rp 75.000,-

Sinopsis
Buku ini hadir sebagai kontribusi akademik sekaligus praktis dalam upaya memahami dan mengimplementasikan peran strategis kepala sekolah dalam mewujudkan disiplin peserta didik yang optimal. Pembinaan disiplin peserta didik merupakan salah satu aspek fundamental dalam dunia pendidikan. Disiplin bukan hanya menjadi landasan terciptanya lingkungan belajar yang kondusif, tetapi juga merupakan cerminan karakter yang harus ditanamkan sejak dini. Kepala sekolah sebagai pemimpin di lingkungan sekolah memiliki tanggung jawab besar untuk membangun sistem manajemen yang efektif dalam meningkatkan disiplin tersebut. Buku ini disusun sebagai hasil dari kajian teoritis, praktik empiris, serta pengalaman langsung di lapangan. Diharapkan, buku ini dapat menjadi referensi bagi kepala sekolah, guru, tenaga kependidikan, serta para pemangku kepentingan pendidikan lainnya untuk lebih memahami strategi pembinaan yang efektif dan relevan dalam konteks dunia pendidikan saat ini. Pada bagian awal, buku ini memaparkan konsep dasar manajemen pembinaan kepala sekolah, termasuk visi dan misi yang harus dikembangkan untuk menciptakan lingkungan sekolah yang disiplin. Selanjutnya, pembahasan diarahkan pada peran kepala sekolah dalam perencanaan, pengorganisasian, pelaksanaan, dan evaluasi program pembinaan disiplin peserta didik. Di bagian berikutnya, buku ini juga menguraikan berbagai tantangan yang sering dihadapi dalam pembinaan disiplin peserta didik serta bagaimana strategi inovatif dapat diterapkan untuk mengatasinya. Selain itu, disertakan pula contoh-contoh kasus dan praktik baik (best practices) yang dapat menjadi inspirasi bagi pembaca.

Skills

Posted on

November 20, 2024

Submit a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *